
Wir suchen für unseren Kunden einen renommierten Arbeitgeber für den Raum Zürich
Betreuung des SAP HR Moduls in den Bereichen SAP PA, PY und PT; Optimierung und Stabilisierung von SAP R/3; Erstellen von technische Spezifikationen für die Entwicklungen im SAP; Projektleitung und Erweiterungsarbeiten im SAP und in der Integration mit anderen Systemen; Leitung der fachlichen Arbeiten mit den externen Partnern; Koordination und Umsetzung der Bedürfnisse mit den Fachbereichen; Sicherstellung der Integration in die bestehende Systemlandschaft mit dem Fokus auf Komplexitäts-Reduktion, Einfachheit, Praxisnähe, Machbarkeit und Kosten; Ausbildung und Unterstützung der Fachbereiche und Alpha-User; Erstellt periodisch die Organigramme mittels SAP und Organisationsmanager mit den Fachbereichen<//span>
Informatikausbildung (Analytiker, Wirtschaftsinformatiker) oder gleichwertige Ausbildung ergänzt durch eine Spezialisierung im Bereich HR; Fundiertes Wissen in den SAP PT; Kennen der Schemen und Zyklen, Brutto- / Netto-Abrechnung, Länderspezifika Schweiz (SAP Payroll); Hohe Kundenorientierung ; Projektleitererfahrung und konzeptionelle Fähigkeiten (Erfahrung in mehreren HR Projekten von Vorteil); Deutsch in Wort und Schrift <//span>
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